【作業療法士のための転職方法】新人も何年目でも失敗しない完全ガイド

転職って労力が必要ですよね。新しい人生への1歩。だからこそ、ちゃんと時期を見極めて準備を整えることが大切です。

新人から経験豊富な先輩まで、失敗しないための完全ガイドをここで紹介します！

転職に大事なことは、タイミングを見極めて、書類で制すこと！

そのため、ポイントをしっかりと抑えて、準備していくことで、転職がスムーズにいきますよ。

今、辞めたいと思ったまま働き続けるなんてもったいない！

ぜひ、働きがいのある職場に準備万端で転職しましょう！

1. 転職先のイメージを膨らませる
2. 転職のスケジュールを立てる
3. 自分を分析する
4. 情報を集める
5. 応募書類を準備する
6. 求人に応募する
7. 面接を受ける
8. 内定を獲得する
9. 円満に退職する
10. 新しい職場へ勤める

これから順を追って説明していきますね。

この転職ガイドに沿って、転職活動を行なっていけば、転職がスムーズに行くこと間違いなしです。

①転職先のイメージを膨らませる

まずは、転職先のイメージを膨らませることが大切です。

自分は、今回なぜ転職したいのか？

また、転職したい理由のほか、この条件があると働きやすいというポイントをあげます。

その後、優先順位付けをしていきましょう。

そのため、優先順位をつけることで、「絶対に譲れないポイント」を逃すことなく、次の職場を見つけることができるでしょう。

自分の条件のリストアップや優先順付け方法など、下記の記事で詳しく説明しています。

転職に失敗しないためにも、ぜひ読んでみてくださいね。

②転職のスケジュールを立てる

意外と見切り発車で、次の職場を決めてしまう方がいます。

まずは、退職できる時期を確認しましょう。

引き継ぎなどを考えると、だいたい2〜3ヶ月程あれば十分だと思います。

しかし、職場によってはスタッフの人数が足りないため、次に勤める方を見つける日数が欲しいと言われることもあります。

また、正社員で働いている方は、賞与も検討した方が良いでしょう。

賞与時期の6月、12月を待って退職する。

賞与目的と思われたくない方は、1月ずらすなど、退職する月を考えます。

退職する月が決まれば、退職までの逆算で、スケジュールを立てていきます。

退職する月
　　　↓
新しい職場に勤める月
　　　↓
内定をもらうだいたいの月
　　　↓
　　面接
　　　↓
情報収集期間

ベストな時期に転職したい！という方は、こちらも合わせて参考にしてみてください！

初めての転職の場合、期間を予想することが難しいので、転職エージェントを利用するとよりスムーズに行えます。

③自分を分析する

たとえ、今の職場が嫌だから転職するといっても、どんな職場でも良いということではないですよね。

自分が作業療法士としてどんな仕事をしたいのかを明確にすることで、より簡単に希望の次の職場を見つけることができます。

• どんな分野で働くか
  病院（急性期、回復期、慢性期）、デイケア、デイサービス、訪問（看護、リハビリ）、介護施設、小児施設、学校講師など
• どんな領域で働きたいか
  身体（脳神経、整形、難病など）、精神、小児など
• どんな疾患に関わりたいのか　　
• やりたくない仕事内容は何か　
  　　　　　　　　　　など

楽しく仕事ができるように、自己分析をしていきましょう。

自分の強みを探したい方や自分の意外な一面を発見したい方は、こちらをどうぞ！

④情報を集める

情報収集の仕方は、さまざまあります。

この求人情報の集め方は、実際に私が利用した集め方です。

1.ハローワークは、足りない情報の収集や面接の依頼までしてくれます。面接日程の調整や入社調整は自分で行います。

2.転職エージェントは、細かな情報収集から応募、面接、入社後のフォローまでしてくれる所が多いです。

情報収集は、さまざまな方法がある上、それぞれメリットとデメリットがあります。

情報収集から就職の条件交渉や面接の日程調整を入社後まで、一人で行うことは根気がいる作業です。

転職エージェントを利用すれば、無料で情報収集から就職の条件交渉、面接の日程調整、入社後のサポートまでしてくれますよ。

⑤応募書類を準備する

履歴書や職務経歴書を作成します。

実は、履歴書や職務経歴書は、作成するポイントがあるんです。

履歴書の書き方について詳しく知りたい方は、下記の記事をどうぞ！

例などもあわせて、ご紹介しているので、おすすめですよ。

履歴書の志望動機欄に悩んだら、こちらをチェック！

職務経歴書を作成する際は、まずは4つのポイントをチェック！

相手に伝わる職務経歴書の書き方は、次の記事をどうぞ！

すぐ使えるよう例文も載せています。

ここで「③自分の分析をする」を利用し、自分はどのような経験を積んできたのか、どのような特性が応募した仕事に合っているのかをアピールします。

転職エージェントによっては、履歴書などを添削してくれる会社もあります。

また、ハローワークなどでも、履歴書の書き方の見本をもらうことができます。

参考にしながら、作成していきましょう！

⑥求人に応募する

知り合いからの紹介やとても魅力的な職場を見つけた場合、そのまま自分で応募するのも良いでしょう。

と気が引けると方もいるでしょう。

そんな時は、転職エージェントを利用することで、角が立つことなく、勤務条件や面接予定を組んでもらえますよ。

思い切って転職するので、自分の希望の勤務条件はあらかじめ伝えておけると、面接時にスムーズです。

⑦面接を受ける

面接の準備として

• 面接先の情報をもう一度確認する
• 自己評価した情報を整理しておく
• 身だしなみと持ち物をチェックする
• 面接会場までの交通手段と時間のチェック

をしておくと良いでしょう。

また、転職に至った経緯などをしっかり説明できるように準備しておけると良いでしょう。

⑧内定を獲得する

内定獲得後は、上司へ退職の相談をします。

しかし、引き継ぎや他の人材を探すことを考えて、早めに報告した方が良いでしょう。

直属の上司との関係性が悪いために退職に至った場合は、さらに上の役職の方に相談後、直属の上司に話すとスムーズに話が進みます。

円満に退職したいという方は、こちらの記事をどうぞ！

退職時には、退職願や退職届、辞職などを提出します。

下記記事では、自分は何を提出しすべきか、例文も合わせてご紹介しています。

これで、退職時の書類をバッチリ書くことができ、スッキリ退職準備ができますよ。

ぜひ、チェックしてみてくださいね。

もし、体調を崩して休んでおり、自分では挨拶に行けない。出勤することすらストレスが大きく、自分では難しい場合は、退職代行サービスを使用し、退職することできます。

⑨円満に退職する

退職時は、できたらしっかり挨拶をして退職しましょう。

作業療法士の世界は狭いもので、研修やどこかの職場で会うこともあります。

有給消化のため、直接挨拶することが難しい場合は、メッセージカードなどを添えるのもおすすめです。

また、挨拶の際にプレゼントを渡すと、より円満に退職しやすいです。

少人数の際にハンカチなどを配ることもありますが、物が残らない菓子折りが一番おすすめです。

例えば、こんな感じです。

また、退職前に有休消化時は、注意が必要です。

• ボーナスの減給
• 有給中の仕事　など

⑩新しい職場へ就職する。

最初が肝心です。

しっかりハキハキと挨拶をしましょう。

第一印象を良くし、自分が働きやすい職場になるよう勤めていきましょう。

また、入職の際にも菓子折りがあると、より好印象です。

そして、どんな勤務体制かわからないので、こちらも個装のお菓子がおすすめです。

転職初日を迎える前に、ぜひ準備万端にして安心して入職初日を迎えましょう。

まとめ

転職には、とても労力が入ります。

そのため、転職手順を把握して、初めてでもスムーズに転職していきましょう。

この手順で転職活動を進めて行くことで、自分も納得できる職場へ転職することができますよ！

時間がなく、全面的にサポートがほしい方は、転職エージェントの利用がおすすめ。

作業療法士におすすめの転職エージェントは、こちらの記事でご紹介しています。

ぜひ、参考にしてみてくださいね。